Partnerships

Las colaboraciones son una parte importante de nuestra estrategia para alcanzar nuestros objetivos y crear un cambio positivo en el mundo

Las colaboraciones son una parte importante de nuestra estrategia para alcanzar nuestros objetivos y crear un cambio positivo en el mundo

Creemos que trabajar en colaboración con otras organizaciones nos permite cumplir nuestro propósito con más eficacia y generar impacto en las necesidades de nuestros clientes y nuestro equipo. Colaboramos con organizaciones que comparten nuestros valores y están centradas en la calidad, la innovación, la tecnología y el desarrollo de las personas.

Las colaboraciones con universidades son especialmente importantes para nosotros, ya que creemos que pueden ayudarnos a permanecer a la vanguardia de la innovación y la tecnología. Además, estas alianzas ofrecen oportunidades para que los alumnos puedan adquirir una experiencia relevante, al tiempo que contribuyen a nuestra misión.

Creemos que trabajar en colaboración con otras organizaciones nos permite cumplir nuestro propósito con más eficacia y generar impacto en las necesidades de nuestros clientes y nuestro equipo. Colaboramos con organizaciones que comparten nuestros valores y están centradas en la calidad, la innovación, la tecnología y el desarrollo de las personas.

Las colaboraciones con universidades son especialmente importantes para nosotros, ya que creemos que pueden ayudarnos a permanecer a la vanguardia de la innovación y la tecnología. Además, estas alianzas ofrecen oportunidades para que los alumnos puedan adquirir una experiencia relevante, al tiempo que contribuyen a nuestra misión.

 

Políticas de inclusión
y Diversidad

La inclusión y la diversidad están intrínsecamente vinculadas a nuestros valores y nuestra cultura organizativa. Defendemos la igualdad de oportunidades y el respeto mutuo, independientemente del género, etnia, religión, clase social u orientación sexual de cada persona. Esta forma de ser nos permite atraer, desarrollar y retener a los mejores talentos, mejorar la calidad de nuestras soluciones y potenciar nuestro crecimiento en las diversas geografías.

Ante al actual contexto de mercado, en rápida y constante evolución, no debemos subestimar la importancia de la inclusión y la diversidad. En Neotalent Conclusion, nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e inclusivo, donde se respete y valore a todas las personas, y nuestras colaboraciones no son una excepción.

Abrazar y fomentar la inclusión y la diversidad no es solo un imperativo moral. También se trata de una decisión estratégica para el negocio, que a largo plazo aporta ventajas tangibles tanto para nuestros clientes como para el talento.

Trabajamos con socios que también fomentan la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres, los derechos humanos y la sostenibilidad social y medioambiental, y que apoyan el desarrollo personal y profesional. Estas áreas son importantes para nuestra organización, para nuestros partners y para nuestras comunidades.

Políticas de inclusión
y Diversidad

La inclusión y la diversidad están intrínsecamente vinculadas a nuestros valores y nuestra cultura organizativa. Defendemos la igualdad de oportunidades y el respeto mutuo, independientemente del género, etnia, religión, clase social u orientación sexual de cada persona. Esta forma de ser nos permite atraer, desarrollar y retener a los mejores talentos, mejorar la calidad de nuestras soluciones y potenciar nuestro crecimiento en las diversas geografías.

 

Ante al actual contexto de mercado, en rápida y constante evolución, no debemos subestimar la importancia de la inclusión y la diversidad. En Neotalent Conclusion, nos comprometemos a crear un lugar de trabajo diverso e inclusivo, donde se respete y valore a todas las personas, y nuestras colaboraciones no son una excepción.

Abrazar y fomentar la inclusión y la diversidad no es solo un imperativo moral. También se trata de una decisión estratégica para el negocio, que a largo plazo aporta ventajas tangibles tanto para nuestros clientes como para el talento.

Trabajamos con socios que también fomentan la igualdad de género y el empoderamiento de las mujeres, los derechos humanos y la sostenibilidad social y medioambiental, y que apoyan el desarrollo personal y profesional. Estas áreas son importantes para nuestra organización, para nuestros partners y para nuestras comunidades.

Nuestros socios

Las colaboraciones nos ofrecen oportunidades de aprendizaje y crecimiento mutuos, gracias al intercambio de ideas, buenas prácticas, recursos y experiencia, creando valor tanto para nuestro talento como para nuestros clientes.

Nuestros socios

Las colaboraciones nos ofrecen oportunidades de aprendizaje y crecimiento mutuos, gracias al intercambio de ideas, buenas prácticas, recursos y experiencia, creando valor tanto para nuestro talento como para nuestros clientes.

Áreas de actuación

Nuestras colaboraciones abarcan diversas áreas de actuación, entre las que se encuentran la diversidad e inclusión, la oferta e innovación, el desarrollo de las personas y la tecnología. Esto nos permite permanecer a la vanguardia del ecosistema de IT para responder mejor a las necesidades de nuestros clientes y talentos.

Diversidad
e inclusión

Soluciones
e Innovación

Desarrollo
de las personas

Tecnología

Nuestra
Áreas de actuación

Nuestras colaboraciones abarcan diversas áreas de actuación, entre las que se encuentran la diversidad e inclusión, la oferta e innovación, el desarrollo de las personas y la tecnología. Esto nos permite permanecer a la vanguardia del ecosistema de IT para responder mejor a las necesidades de nuestros clientes y talentos.

Diversidad
e inclusión

Soluciones
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Desarrollo
de las personas

Tecnología

Diversidad
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